江苏省人力资源学会2016年度学术年会于2017年1月6日在南京圆满结束。
出席此次年会的有江苏省人力资源服务行业协会会长、原江苏省人力资源与社会保障厅副厅长徐文宝会长；江苏省人力资源学会会长、南京大学商学院名誉院长、教授、博士生导师赵曙明会长；江苏省人力资源服务行业协会秘书长张冬；江苏省人力资源学会监事、南京大学商学院学院书记、教授、博士生导师刘洪书记。另荣幸地邀请到来自央企、省企、外企等众多企业嘉宾，以及江苏省人力资源学会代表。
本次年会由江苏省人力资源行业服务协会副会长单位、江苏省人力资源学会副会长单位——佰德人力资源集团承办。本次年会由佰德集团董事长高辉原主持。
江苏省人力资源学会会长赵曙明会长发表了“共享经济时代人力资源管理变革”的主题演讲。江苏省人力资源服务行业协会会长徐文宝会长进行了关于人力资源服务行业近几年发展情况的讲话，现场气氛十分热烈。由江苏省人力资源学会监事、南京大学商学院学院书记、教授、博士生导师刘洪书记带来“组织发展中危机与增长的间隙变换”的演讲，系统地讲解了组织发展中产生的危机原因、种类及其必要性，深入浅出，让人受益匪浅。除了主题演讲，年会还为2016年度优秀会员以及优秀论文获奖者进行了颁奖。由赵曙明会长为2016年度学会中做出贡献、有突出表现的五名会员颁发优秀会员奖，刘洪书记为八位优秀论文获奖者颁奖。
颁奖仪式结束之后，江苏省人力资源学会2016年度学术年会圆满结束。现场反响热烈，每个参会人员都表示经过此次年会获益匪浅，对新的一年学会发展方向有了清晰的了解与个人计划。相信在2017年，江苏省人力资源学会一定会更加精彩，作为江苏省人力资源学会副会长单位的江苏百得人力资源集团也一定会更快、更优发展。
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